Больше всего в регионе не хватает дворников. По словам специалистов, на одну вакансию приходится 0,5 резюме. Однако беспокоиться стоит тогда, когда соотношение ниже 1:4. Эти цифры свидетельствуют о нехватке кадров, рассказали в пресс-службе сервиса HeadHunter.
Острый дефицит кадров наступает в случае, когда на одну вакансию менее двух резюме. Примерно так же дело обстоит с поварами и автомойщиками. На вакансию поваров приходится 0,8 резюме, а на вакансию автомойщиков — 0,9.
Средний показатель по Свердловской области сейчас — 2,5 резюме на одну вакансию. По мнению руководителя сервиса hh Оксаны Сидлецкой, это может быть связано с демографией.
Напомним, ранее стало известно, что в Свердловской области работодатели ищут на различные должности 62 тысячи специалистов.